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7 compétences pour réussir vos négociations

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Précurseur dans la pratique de la négociation raisonnée, le Centre Européen de la Négociation développe aujourd’hui des parcours qui font des participants, des véritables négociateurs efficaces. Découvrez leurs conseils pratiques pour réussir vos négociations. 

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6 conseils pour économiser sur la formation professionnelle

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« Une meilleure maîtrise de toute la chaîne d’approvisionnement touche tous les secteurs »

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La multicanalité de la communication orale par 3V Consulting

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N’avez-vous jamais assisté à un laïus creux et emphatique, limite soporifique ? Ou bien alors, vous rappelez-vous la logorrhée incoercible lors de cette réunion du chef de service ? Sans parler de la dernière diatribe amère et violente de votre supérieur ?

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Pédagogie Ludique : 10 bonnes pratiques pour booster vos formations avec Eikos Concepts

Publié le 01/06/2016

La pédagogie ludique et la gamification sont des concepts très en vogue, non seulement de par leur originalité mais surtout du fait de leur efficacité prouvée. Jérôme Bocquet, expert en pédagogie ludique et fondateur d'Eikos Concepts, vous donnent 10 astuces optimiser vos formations internes grâce au jeu.

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Gamification : les nouvelles règles du « je » en formation avec ELEGIA

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Zoom sur le métier de responsable EHS

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Le métier de responsable de développement commercial est au cœur de la stratégie commerciale d’une entreprise. Sans lui, pas de développement commercial ni de politique marketing, ni de travail de fidélisation. Découvrez les évolutions professionnelles et le métier de responsable de développement.

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Le gestionnaire de paie, un rouage essentiel de l’entreprise

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Expert de la comptabilité et des questions de salaire, le gestionnaire de paie a l’importante responsabilité, au sein du département RH d’une entreprise, d’effectuer les tâches liées à la gestion et la mise en œuvre des rémunérations. Un métier d’importance capitale qui exige une mise à jour continue des connaissances et compétences.

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L’importance de la dynamique des relations en entreprise

Publié le 31/03/2016

Les relations en entreprise sont une des composantes essentielles de sa réussite sur le long terme. Pour apprendre à communiquer avec ses collègues, il est nécessaire de développer un bon relationnel et de construire des relations de travail pérennes. 

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Esthéticienne

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Avec la bonne formation et les bonnes compétences, une carrière dans l'univers de l'esthétique peut être très épanouissante. La demande en termes de services en esthétique est en croissance constante et les opportunités d'emplois nombreuses. Découvrez les opportunités de carrière et d'évolution professionnelle dans le secteur de l'esthétique.

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La formation continue obligatoire pour les professionnels de l'immobilier

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A partir du 1er avril de l'année 2016, la formation devient obligatoire pour les professionnels de l’immobilier. Réseau immobilier national ou petite agence locale, peu importe : du directeur d’agence à l’agent immobilier, pas de renouvellement de la carte professionnelle sans respect de ce nouveau décret.

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Sécurité au travail : obligations réglementaires des entreprises

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Le chef de projet informatique

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Pierre angulaire de nombreuses entreprises, le chef de projet informatique est présent dans les différentes phases d’un projet informatique, depuis la conception du projet jusqu’à la mise en œuvre de la solution informatique. Découvrez ce métier d'avenir aux vastes perspectives d’évolution.

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Le responsable communication

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Garant de l’image de l’entreprise et de son identité par le biais de supports de communication, le responsable de communication joue un rôle clé en constituant un lien entre la direction, les médias, les consommateurs et les clients d’une société. Découvrez les enjeux de ce métiers et les possibilité d'évolutions professionnelles.

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Zoom sur les métiers du secteur médico-social

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Le secteur médico-social manque cruellement de personnel. Aide-soignant, auxiliaire de vie sociale, professionnel des soins, services à la personne et aide aux personnes âgées… Découvrez les métiers et les opportunités d'évolution de carrière pour les professionnels du secteur médico-social

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Le Compte Personnel d’Activité (CPA)

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Il a été annoncé en avril 2015 mais ne verra concrètement le jour qu’à partir du 1er janvier 2017. Le Compte personnel d’activité (CPA) est bien plus qu'un dispositif de formation, c'est une aggrégation des droits acquis par les salariés. Chômage, formation, pénibilité, le CPA suit la personne tout au long de sa carrière et quel que soit son statut. 

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Responsable formation : élaborez un plan de formation efficace

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Mieux comprendre le rôle du responsable formation

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Le responsable formation occupe un rôle central dans les départements des ressources humaines des entreprises. C’est à lui que revient la mission d’élaborer des référentiels de compétences et de définir le plan de formation annuel. Découvrez les missions et les formations pour devenir responsable formation.

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Comment a évolué le rôle des OPCA depuis la réforme ?

Publié le 14/03/2016

La réforme de la formation professionnelle du 5 mars 2014 avait pour but de simplifier le fonctionnement des Organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA). Les OPCA se sont vus attribuer de nouvelles missions et nouvelles responsabilités : Bilan 2 ans après.

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