Accueil
  • Rechercher
  • Interview
  • Articles
  • Organisme
  • Devis formation
 

Le processus de recrutement

Résumé
p
Durée: 2 Jours
Prix: 1 090 EUR Hors taxes
Organisme: NISOP plus
Location: Bordeaux, Le Mans, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Rennes, Saint-Denis, Strasbourg, Toulouse
Mode d'Apprentissage: Présentiel
NISOP  

Le processus de recrutement

  • Formation participative
  • Plein de trucs & astuces pour mener à bien la recherche du candidat idéal

Objectif

Connaître les enjeux du recrutement et sa législation, bâtir une stratégie de recherche du candidat, savoir mener un entretien et intégrer le futur collaborateur dans l'entreprise.

Programme/Contenu

Module 1 : Les étapes préalables au recrutement

  • Identifier et respecter la législation en matière de recrutement
  • Structurer son processus de recrutement
  • Analyser les nouvelles méthodes de recrutement
  • Définir son besoin : fiche de poste et profil recherché

Module 2 : La recherche du candidat idéal

  • Définir sa stratégie de recherche
  • Les différentes méthodes de recherche :
    • En interne : appel à la candidature au sein de l’entreprise
    • En externe : diffusion de l’annonce sur les jobboards, recherche sur le CV thèques, sur les réseaux sociaux, dans la presse, dans les salons, au sein des écoles ou par biais de la cooptation
    • Externalisation de la recherche du candidat : les cabinets de recrutement
  • Savoir rédiger une annonce pour attirer et filtrer les candidats

Module 3 : La sélection du candidat

  • Trier les CV : utiliser une grille d’aide à la décision
  • Entretien téléphonique de présélection
  • Entretien physique

Module 4 : L’entretien physique

  • Se préparer et structurer son entretien
  • Les techniques pour mener efficacement un entretien physique :
    • Le questionnement .
    • L’écoute .
    • La reformulation .
    • Challenger le candidat pour identifier ses motivations et ses objectifs .
    • Valider les compétences du candidat .
    • Identifier ses caractéristiques comportementales
  • Présenter l’entreprise, l’environnement de travail et le poste
  • Les différents tests : test de personnalité, graphologique, d’aptitude, de connaissance, d’assessment center...
  • Conclure l’entretien

Module 5 : La phase finale du recrutement et l’intégration du candidat

  • La prise de décision : prendre du recul et comparer les candidatures pour faire le bon choix
  • Le processus de l’offre au candidat
  • Optimiser l’intégration du candidat :
    • L’accueil .
    • Valider avec rigueur la période d’essai

Public cible/ Prérequis

Chargé de recrutement, responsable RH, chef d’entreprise et toute personne souhaitant s’initier au recrutement

Demande de renseignement - Gratuite

Pour obtenir des renseignements sur la formation Le processus de recrutement, Remplissez le formulaire ci-dessous

* =  Champ obligatoire
Errors
*
*
*
*
*
» Termes

Coordonnées de NISOP

NISOP

9 rue du Quatre Septembre
75002

 Afficher le numéro
www.nisop.fr

Organisme de formation: NISOP

Nisop - Formation RH, Finance et Comptabilité

NISOP est une startup créée en 2014 spécialisée dans la formation

Travaillant uniquement sur 6 domaines d’expertise sur l’ensemble du territoire : Comptabilité, Contrôle de Gestion, Finance/Trésorerie, Fiscalité, Droit Social/Paie et Création d’Entreprise, nous développons l’organisme avec une vision très personnalisée de la formation et complètement décomplexée donnant un véritable souffle à ceux...


En savoir plus et visualiser la liste des formations de l'Organisme de formation: NISOP
Demande de renseignements

Pour obtenir des renseignements sur la formation Le processus de recrutement, Remplissez le formulaire ci-dessous

 
Avis des participants
Aucun avis disponible